Dites-nous en plus sur votre projet
Aneo est une agence conseil en transformation qui vous accompagne tout au long de la vie de vos projets sur des problématiques de :
Le + d’Aneo : le conseil sans frontière !
Notre richesse, c’est de vous proposer des équipes pluridisciplinaires, chaque membre avec une approche, une expérience et une sensibilité différente : coach agile, formateur soft skills, Data Scientist designer, Architecte etc. On mise sur la complémentarité des disciplines pour vous apporter la meilleure réponse !
Depuis 2015, Aneo est une organisation plate à gouvernance plate. Aplatir la hiérarchie, supprimer les silos, instaurer des bonus collectifs, ce nouveau modèle d’organisation avec comme objectif: apporter plus de valeur à l’entreprise, aux collaborateurs et aux clients.
Le + d’Aneo : l’inattendu !
La sérendipité, c’est « le don de faire par hasard des découvertes fructueuses ». Chez Aneo, nous croyons fermement que les meilleures solutions sont parfois les plus inattendues. Ne rien s’interdire, expérimenter, oser s’entourer de profils atypiques et avoir une obsession : apporter la juste valeur.
Le 24 mai dernier, l’équipe Humanage d’ANEO a fait ses valises et mis le cap sur Lisbonne, pour le séminaire des DSI de Crédit Agricole Assurances International.
Au programme : présentations des projets des différentes filiales, tour du monde de l’innovation managériale, business case d’un assureur américain qui s’est radicalement transformé, REX de la mise en place d’un accélérateur de projets par ANEO… Et pour refroidir les neurones en ébullition, tour en tuk-tuk dans la ville !
Adèle Boinnot et Sarah Spitz, consultantes chez ANEO après avoir traversé les Etats-Unis à la poursuite de l’innovation managériale, ont embarqué le séminaire en voyage. C’était l’occasion de revenir sur les entreprises marquantes de leur périple, mais aussi de s’initier à l’innovation managériale ainsi qu’aux différentes tendances de fond qui amènent ce sujet sur le devant de la scène. Les exemples choisis ont suscité de nombreuses questions et débats, signe que l’ouverture de chakra a été fructueuse ! Et pour se rapprocher du contexte de CA Assurances International, rien de mieux qu’un case study approfondi d’un assureur qui a transformé son fonctionnement en misant tout sur l’autonomie et la formation de ses agents. Pari réussi, c’est aujourd’hui un des plus grands assureurs américains !
De belles histoires, il n’y en a pas qu’à l’étranger. En France, ANEO a accompagné une grande banque dans le déploiement d’un accélérateur de projets. L’innovation, sous toutes ses formes, était donc à l’honneur lors de ce séminaire qui s’est révélé un évènement riche en échanges et fédérateur pour toute une génération de DSI du groupe.
Une très belle expérience, à refaire !